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아빠와 엄마 모두에게 육아 휴가를 더 만족시키기 위해 ...
고용 평등에 대한 보건부 노동 및 복지부 기본 조사에 따르면, 2022 년의 자녀의 자녀 휴가 비율은이를 개선하기위한 2022 시스템 개혁의 영향으로 인해 2023 년에 30.1%로 상승했다. 2025 년까지 50%를 목표로하는 정부의 목표와는 거리가 멀다.
"ICTION!"은 2022 년 이후에 자부모 휴가를 취한 이중 소득 부모들 사이에서 "아빠의 육아 휴가"에 대한 설문 조사를 실시했습니다. 우리는 "언제, 얼마나 많은가?"와 같은 시험을 치르는 현실뿐만 아니라 엄마와 엄마의 사실과 엄마와 엄마 사이의 집안일과 육아 휴가와 관련된 진정한 감정의 사실을 인터뷰했습니다.
이 시리즈는 육아를 지원하기 위해 노력하는 전문가들과의 인터뷰를 통해 엄마와 엄마 모두에게 육아를 더 만족스럽게 만들기위한 팁을 제공합니다.

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"언제, 얼마나 많은가?"와 같은 육아 휴직의 현실 외에도, 우리는 또한 엄마와 엄마 사이의 집안일과 보육의 공유 상황을 포함하여 당신에게 보낸 정량적 데이터와 의견을 이용합니다.

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아빠의 보육 놀이터 홍보 사이트 대한 실제 조사 ~ 2 권의 진실과 아빠의 진실 - 모성 휴가 중에 집안일과 보육에 대해 어떻게 생각합니까?

출산 휴가의 엄마와 엄마는 출산 휴가 중에 파트너의 가사와 보육에 대해 어떻게 생각 했습니까? 결혼 싸움의 원인은 무엇입니까?

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아빠의 육아 휴직에 대한 실제 조사 - 어떻게 남성 육아 해석에 관한 것입니까? 아빠 지원 협회 Hirano : Shodai를 아버지의 직업과 자녀 양육 균형으로 생각하는 것 :

Hirano Shodai는 일반적인 법인 협회 인 Daddy Support Association의 대표 이사이며 산부인과 의사이기도합니다. Hirano 씨는 조사 결과를 고려하여 현재의 육아 휴직 상태에 대해 이야기했습니다.

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