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학생 일
학생 시절에 저는 웹 앱 개발에서 파트 타임과 프리랜서를 일했지만 광범위한 분야에 노출되어 백엔드, 인프라, 리눅스 커널 및 직업 학교에서 프로그래밍 강사가 되려고 노력했습니다. 다양한 경험을 경험 한 후에도 나는 여전히 웹 프론트 엔드를 좋아한다는 것을 깨달았습니다.
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1 학년
그는 채용 관리 시스템 "Riksak"의 개발 팀에 참여했으며 제품 갱신을 담당했습니다.
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2 학년 (현재) *2022 년 기준
고객이 HR 지역 제품의 작업을 신청할 때 "이력서"기능을 리노베이션 할 책임이 있습니다.

만족할 수없는 퀘스트와 친구에게
반죽하는 동안 기술을 도착했습니다

Shizukuishi TakuyaFrontend Engineer
커리어 경로/현재 직무 세부 사항
전문가가 모이는 환경에서는 기술을 탐욕스럽게 탐색 할 수 있습니다.
웹 사이트 나는 중학교에서 친구들과 흥미를 느꼈고 웹 개발의 원래 경험을 얻었습니다. 그곳에서 나는 대학원까지 컴퓨터를 계속 경험하고 웹 프론트 놀이터 추천가되기 시작했습니다.
웹 서비스 개발에 강한 다른 회사가 있지만, 어린 나이부터 도전하는 일을하면서 크게 성장할 수 있다고 생각했기 때문에 신입 사원에 합류하기로 결정했습니다. 내가 학생으로 참여한 Recruit 's Internship Blogmasters에서 함께 일한 선배들은 프론트 엔드 놀이터 추천로서의 전문 지식을 능가했을뿐만 아니라 백엔드 및 인프라에 대한 강한 감각을 가졌으며, 프론트 엔드 지식을 무기로 사용하여 전체 제품의 방향에 대한 의견을 자랑스럽게 생각했습니다.
나는 특정 영역이나 제품과 연결된 개발 팀과 달리 회사에 합류 한 이후 회사의 일원이었으며 다양한 개발 프로젝트의 출시 기간과 같은 고려 대상 단계를 담당합니다. 개발에서 저의 역할은 요구 사항을 정의하고 설계를 확인 및 조정하고 화면 및 BFF 디자인을 토론 및 구현하며 테스트 코드를 만들고 팀 구성원과 코드를 검토하는 것입니다.
첫해에 저는 회사 및 구직자를위한 일정을 관리하는 HR 분야의 제품인 Riksak의 갱신을 담당했습니다. 이 프로젝트의 목적은 최신 프레임 워크를 사용하여 SPA (단일 페이지 응용 프로그램)로 이동하고 몇 가지 추가로 개선 된 기능을 만드는 것이 었습니다.
학생 시절부터 기술을 학습 해 왔지만 수십만 명의 사용자와 함께 제품을 개발 한 첫 경험입니다. 팀으로서의 개발 스타일과 제품의 특성에 따라 채택해야 할 개발 방법과 같은 실용적인 작업을 통해 기본 사항에서 배울 것이 많습니다.사람들이 아무리 입증 되더라도, 나는 공부에 대한 그들의 스토어 태도에 영향을 받았으며, 또한 내 기술에 더 진실하게 직면하기 시작했습니다.

직업에 고유 한 기능
우리가 작업하는 테마가 끝이 없다는 것을 염두에두고 개발하기 때문입니다.
프론트 엔드 놀이터 추천로서 느끼는 진정한 기쁨은 광범위한 사용자가 사용할 수 있도록 모든 종류의 조치를 취한다는 것입니다. 코딩 할 때 "현재 작성한이 화면을 사용할 수있는 사용자가 어떤 종류의 사용자가 사용할 것인가?"라고 궁금해하고 개선을 발견하고 해결하는 프로세스를 발견했습니다. "XX 사용자라면 사용하기 어려울 수 있습니다."
또한 응용 프로그램 이력서 프로젝트에서 응용 프로그램 화면이 사용하기 어려운 경우 사양으로 인해 일할 기회가 상실 될 수 있습니다. 그렇기 때문에 이번에는 접근성에 집중했습니다.
사용 편의성 외에도 악의적 인 사용자가 액세스 할 때 무단 작업을 처리하는 방법과 같은 보안 확인이 필요합니다. 다른 방문객은 인간 일뿐 만 아니라 검색 엔진 로봇 일 수도 있습니다.예상 대로이 모든 것들에 응답 할 수있는 방식으로 모든 것을 만드는 데있어 놀이터 추천로서의 독창성의 열쇠가 있습니다.
그러나 모든 문제를 프론트 엔드로 해결할 수있는 것은 아닙니다. 백엔드 및 인프라가 관련 될 수 있으며 개발 조직을 넘어서는 팀과 조정해야합니다.기술 이외의 솔루션을 포함하여 광범위한 솔루션을 고려하면서 각 문제를 해결하고 제품을 연마하는 것도 흥미 롭습니다그것이 어디에 있습니다. 또한 회사에 전송 된 사용자의 의견과 출시 된 후 소셜 미디어로 보내지는 내용을 확인하는 것은 재미있는 순간입니다.이 직업의 기쁨 중 하나는 긍정적 인 의견에 만족하는 것입니다. 또한 개선이 필요한 점이 있는지 여부를 고려하십시오.
신입 사원 같은 "기회"
내 약점을 강점으로 검토하면 놀이터 추천로서의 개성이 이어졌습니다.
나는 신입 사원의 독특한 기회가 다양한 강점과 능력을 가진 사람들이 함께 모여 각 사람이 자신의 가치를 보여줄 기회가 있다고 생각합니다.나는 회사와 첫해에 그런 식으로 느꼈습니다. 나는 기꺼이 앞으로 나아갈 사람의 유형은 아니지만 불안하고 무서운 사람입니다.
그러나 내 정직한 감정을 상사와 나누는 용기가 있었을 때, 나는 그에게서 예기치 않은 일을 들었습니다. "무서워하는 나의 약점은 또한 조심하고 예의 바른 힘입니다. 왜 그렇게 노력해 보지 않겠습니까?"

"내 규칙"기회를 얻기위한
광범위한 정보를 입력하고 관심있는 사람들을 주변 사람들에게 적극적으로 출력합니다.
나는 상사에게 너무 압도 당하거나 예약하기보다는 내 진정한 감정에 대해 상사에게 말했기 때문에 위에서 언급 한 기회를 가져 왔기 때문이라고 생각합니다.그러나 나는 원래 수줍은 사람 이었지만 솔직히 말할 수있는 것은 신병 문화의 큰 영향이었습니다. 내가 새로 온 사람이었을 때, 나는 매일 한 시간 동안 한 시간 동안 "요모 야마 (Yomoyamama)"(선배들과 상사들과 자유롭게 대화 할 수있는 곳)를 가졌으며, 나는 일에 대해서도 개인 주제에 이르기까지 이야기 할 수있을뿐만 아니라 개인 주제에 이르기까지 걱정할 수 있었기 때문에 걱정을 표현할 수 있었기 때문이라고 생각합니다.
이런 식으로나는 보통 내가 관심있는 것을 의식적으로 출력하고 다른 사람들에게 그것을 생각하고 의사 소통하려고 노력하는 예기치 않은 기회를 스스로에게 말함으로써 예기치 않은 기회를 경험했기 때문입니다.이를 위해, 나는 정기적으로 다양한 기술 정보를 얻고 내 작업 밖에서도 코드를 작성하려고하는 것을 알고 있습니다. 나는 많은 의견을 제시함으로써 당신이 정말로 좋아하고 관심있는 것을 찾을 수 있다고 생각합니다.
내가 소중히 여기는 것
당신의 일과 제품을 사랑하고 성장하는 것 이상을 즐기십시오.
나는 어렸을 때 최대한 성장하고 싶었 기 때문에 회사에 합류했습니다. 그러나 최근에는 성장하고 내가하고 싶은 일을 최대한 즐길 수있는 방법을 알고있는 것보다 내가하고 싶은 일을 더 잘 알게되었습니다. 그것은 나의 노인들의 조언 덕분입니다.당신이 긍정적이고 자유롭고 도전을 할 수있는 상태에 있다면, 결국 많은 것들을 흡수 할 수 있습니다
이 자세를 소중히 여기는 동안, 나는 내가 좋아하는 프론트 엔드 경로를 마스터 할 수있는 도전을 계속하고 싶습니다. 우리의 목표는 노인들과 마찬가지로 외부 회의에서 자신의 가치를 보여주고 전체 산업의 발전에 기여할 수있는 놀이터 추천가되는 것입니다.

Day Off
채용 스타일을 "주당 약 3 일 휴가"를 쓰는 방법
집에서 기술 책을 읽고 있습니다. 입력을 제자리에 유지하려면 열심히 일해야하므로 평일에 휴가를 받으면 휴일 이외의 시간이 많이 걸립니다.
내가 가장 좋아하는
취미 큐브 모양 퍼즐
프로그래밍에 갇히거나 자동 테스트를 기다릴 때 기분이 바뀔 것이기 때문에 좋아합니다. 시간은 약 16 초, 너무 늦지 않았거나 일찍도 없었습니다.
